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1.應徵職務面試評分表 (110學年度起適用)

【評分項目與配分】

滿分100分,80分(含)以上具正、備取資格。

         儀態20% (態度、舉止、語言表達、人格特質等)

         職能30% (溝通協調、自我管理、完成任務能力)

        才識50% (專業知識、技術與經驗、問題判斷分析、領導能力)

 

面試評分未達70分或高於90分以上者,請於備註欄填具說明。

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